Stanovy Slovenskej informatickej spoločnosti

I. Preambula

Základným poslaním Slovenskej informatickej spoločnosti je vytvárať predpoklady pre rozvoj informatiky a informačných technológií v Slovenskej republike. 

II. Základné ustanovenia

  1. Slovenská informatická spoločnosť je dobrovoľná, výberová, profesne orientovaná spoločnosť.
  2. Slovenská informatická spoločnosť je občianskym združením, samostatnou právnickou osobou, so sídlom v Bratislave. 

III. Činnosť spoločnosti

  1. Združuje odborníkov, pracujúcich v oblasti teórie i praxe spracovania informácií, zjednocuje ich úsilie a chráni ich záujmy.
  2. Spolupracuje s inštitúciami zaoberajúcimi sa teóriou, výučbou a aplikáciami informatiky.
  3. Spolupracuje s obdobne zameranými inštitúciami a spoločnosťami v zahraničí a zastupuje slovenských informatikov v príslušných medzinárodných organizáciách.
  4. Poriada školenia, diskusie, exkurzie, konferencie, sympózia a semináre. Vyvíja expertnú, publikačnú, vydavateľskú a ďalšiu odbornú činnosť v odbore informatika.
  5. Slovenská informatická spoločnosť predkladá iniciatívne príslušným štátnym a verejným orgánom a inštitúciám svoje stanoviská a návrhy. Pomáha im v koordinácii a v riešení zásadných otázok rozvoja informatiky a informačných technológií. 

IV. Členstvo v Slovenskej informatickej spoločnosti, práva a povinnosti členov

  1. Slovenská informatická spoločnosť má členov riadnych a pridružených.
  2. Riadnym členom sa môže stať pracovník v odbore informatika, alebo v príbuzných odboroch, ktorý preukázal svoju odbornú a morálnu úroveň vo vedeckej činnosti, v odborných činnostiach pri tvorbe alebo prevádzke informačných systémov, alebo v rámci pedagogickej činnosti.
  3. Pridruženým členom spoločnosti sa môže stať pracovník v odbore informatika, alebo v príbuzných odboroch, študent informatiky alebo inštitúcia.
  4. Riadni i pridružení členovia sú prijímaní uznesením výkonného výboru spoločnosti, na základe písomného odporučenia aspoň dvoch riadnych členov Slovenskej informatickej spoločnosti.
  5. Riadny člen má právo voliť a byť volený do orgánov spoločnosti.
  6. Členstvo v Slovenskej informatickej spoločnosti zaniká vystúpením, úmrtím alebo vylúčením člena. Vylúčiť člena môže výkonný výbor spoločnosti, ak pre toto rozhodnutie hlasujú aspoň dve tretiny jeho členov, a to z vážnych dôvodov - hlavne pre dlhodobé neplnenie povinností člena spoločnosti.
  7. Všetci členovia spoločnosti majú právo byť pravidelne informovaní o činnosti orgánov spoločnosti.
  8. Všetci členovia majú povinnosť dodržiavať stanovy a platiť príspevky, ktorých výšku určí výkonný výbor spoločnosti. 

V. Organizačná štruktúra spoločnosti

  1. Najvyšším orgánom spoločnosti je valné zhromaždenie všetkých riadnych členov spoločnosti.
  2. Výkonným orgánom spoločnosti je výkonný výbor, ktorý je volený členmi Slovenskej informatickej spoločnosti na trojročné funkčné obdobie. Počet členov a spôsob voľby členov výkonného výboru schvaľuje valné zhromaždenie spoločnosti. Za členov výkonného výboru sú zvolení kandidáti s najväčším počtom získaných platných hlasov. V prípade potreby môže výkonný výbor kooptovať ďalších členov, až do 1/3 počtu riadne zvolených členov.
  3. Výkonný výbor volí zo svojho stredu predsedu Slovenskej informatickej spoločnosti a vytvára ďalšiu organizačnú štruktúru spoločnosti tak, aby bola zaistená operatívna a efektívna činnosť spoločnosti.
  4. Výkonný výbor riadi spoločnosť v období medzi valnými zhromaždeniami a za svoju činnosť je zodpovedný valnému zhromaždeniu spoločnosti.
  5. Za Slovenskú informatickú spoločnosť koná výkonný výbor, ktorý navonok zastupuje predseda alebo iný výkonným výborom poverený člen.
  6. V rámci spoločnosti pracujú odborné sekcie, resp. pobočky zriaďované výkonným výborom, ktoré združujú členov spoločnosti podľa špecifických záujmov, resp. na regionálnom prístupe. Odborné sekcie a pobočky sa riadia organizačným poriadkom, vydaným výkonným výborom.
  7. Na riešenie špecifických problémov sú výkonným výborom menované komisie.
  8. Na priebežnú kontrolu hospodárenia spoločnosti a na riešenie sporov vo vnútri spoločnosti volí valné zhromaždenie revíznu komisiu, ktorá je podriadená valnému zhromaždeniu.
  9. Valné zhromaždenie spoločnosti zvoláva výkonný výbor spoločnosti aspoň každé tri roky. Valné zhromaždenie zvolá výkonný výbor vždy, keď o to požiada 30 riadnych členov spoločnosti. Termín konania takéhoto valného zhromaždenia je najneskôr 40 dní od obdržania žiadosti.
  10. Voľby a získanie stanoviska členov spoločnosti je možné vykonať aj prostredníctvom korešpondenčného hlasovania. Zásady pre spôsob organizovania korešpondenčných hlasovaní schvaľuje valné zhromaždenie spoločnosti. Výsledok korešpondenčného hlasovania je ekvivalentný uzneseniu valného zhromaždenia. 

VI. Hospodárenie spoločnosti

  1. Činnosť spoločnosti je hospodársky zabezpečovaná predovšetkým z príspevkov členov, z výnosov služieb poskytovaných spoločnosťou, z darov a odkazov. 

VII. Záverečné ustanovenia

  1. Stanovy spoločnosti môžu byť zmenené len súhlasným rozhodnutím valného zhromaždenia, ak sa pre zmenu vysloví viac ako dve tretiny odovzdaných hlasov prítomných členov.
  2. Spoločnosť zaniká uznesením valného zhromaždenia, ak sa pre tento návrh vysloví aspoň tri štvrtiny odovzdaných hlasov prítomných členov. Všetok majetok, ktorý zostane po likvidácii spoločnosti, bude odovzdaný organizáciám určeným uznesením valného zhromaždenia o likvidácii.

Január 2000